מנהיגות בעידן של מורכבות, שיבושיות וכאוטיות
משך – 3 ימים
קהל יעד – מנהלים בכירים, מנכ"לים, סמנכ"לים, בכירי מגזר ציבורי ופרטי.
מטרת התכנית:
להקנות תוך זמן קצר כלים ניהוליים-מנהיגותיים עיליים לדרג האסטרטגי, לקראת בניית עתיד ארגוני עמיד, חדשני ומשגשג.
מבנה התכנית:
| יום | נושא מרכזי | תכנים עיקריים |
| יום 1 | עיצוב אסטרטגיה אפקטיבית במציאות משתנה | – כלים לניתוח מגמות נסתרות – בניית אסטרטגיות גמישות – יצירת יתרון תחרותי מתמשך |
| יום 2 | אפקטיביות ניהולית ואנרגטית | – ניהול פרואקטיבי של מוקדי אנרגיה – עקרונות High-Leverage Management – ניהול משברים כמנוף להאצה |
| יום 3 | חוסן והובלת חדשנות | – מבנה ארגוני עמיד מול זעזועים – פיתוח חשיבה יזמית בתוך הארגון – תכנון מנגנוני חוסן לשלב התפעול והחדשנות |
עקרונות מרכזיים בתכנית:
- Data-Driven Leadership – קבלת החלטות על בסיס שילוב מידע רגשי ונתוני עומק.
- AI-Informed Strategy – שילוב כלים מבוססי בינה מלאכותית בניתוח מגמות ובגיבוש אסטרטגיה.
- Quiet Power – הובלה שקטה, אפקטיבית ועמוקה של מערכות מורכבות – ללא צורך ברעש חיצוני.
- Resilient Systems – תכנון מערכות שמסוגלות להתמודד עם הפתעות, שיבושים, ומשברים.
- התכנית מלווה בהרצאות אורח של מומחי-על בתחומים המפורטים
- התכנית יכולה להתקיים ברצף, או בפיזור של השתלמויות חד יומיות לאורך השנה
